。
一句话，非常的硬！！”
重新回来，比赛的局面，回到了你来我往的状态，冲起来对轰，谁也奈何不了对手。
普林斯顿体系就是那么牛逼，进攻上，发挥出来的火力，根本不输三角进攻体系。
次节，进行到第6分钟，双方的差距，还在5分里晃荡。
只是，苏北和拜纳姆下场后，科比和加索尔上场。
此时，湖人队的阵容变成了，加索尔，奥多姆，阿里扎，科比和法玛尔。
火箭队换上了首发阵容，姚明，斯科拉，阿泰斯特，麦迪，阿尔斯通。
只看双方的阵容，看起来，火箭队不输湖人队。
然而，比赛打起来，却不是那么一回事。
“麦迪带球突破，顶着科比的防守，抬手两分急停干拔跳投出手。
哐当一声，打铁了。
在板凳上清醒了5分钟，麦迪还是没有找到手感。”
……
“阿尔斯通带球到前场，看防他的是法玛尔，优势在我街球王那边，突破，跨下运球变向，拔起来两分跳投出手。
哐——！
阿尔斯通也不带瞄准器，两分出手也没有。”
……
“阿尔斯通传球给阿泰斯特，盯防的是阿里扎。
身体体型对比，阿泰斯特感觉像头牛，阿里扎却是个瘦子，感觉可以用身体力量吃定他了。
施展出暗恋步，碾进禁区，顶着防守，迎男而上……”
哐当——！
又双叒叕打铁了。
麦迪的进攻寄了，阿尔斯通和阿泰斯特的进攻，也丢了。
麦迪2中0。
阿泰斯特2中0。
阿尔斯通3中0。
还有斯科拉的1中0。
姚明也好不到那里，仅仅只2中1，火箭队贫穷牌的三巨头组成的首发五虎，重新回到场上，却仅仅只是打了个寂寞。
“普林斯顿体系，人人为我，我为人人，谁出进攻机会，谁就可以上。
全民皆兵，多点开花的进攻构想，看起来很合理，并不离谱。
但是，麦迪本赛季领的年薪是2037万，姚明的年薪是1500万。
阿尔斯通只有不到500万，斯科拉310万……他们的进攻球权都是一样的，没有主次，谁状态好谁就上，姚明以前是绝对主力，也要下场去争位置，争出场。
普林斯顿体系的打法很公平，很团队，很平等，只是，关键仗和焦灼仗的时候，谁站出来引领球队？”
答案是不知道？
你说是年薪高的球星应该站出来吧？
主教练说：和普林斯顿体系有冲突。
球星说：没有球权练手感，找状态好的球员上才对。
反正不出问题，赢球赢场面时候，就是你好我好大家好，都是主教练的功劳。
如果出问题了，就是球星不适合体系，不理解普林斯顿体系的精髓，脑袋不聪明，技术不全能，没团队意识……
说穿了，普林斯顿体系是不需要球星的，能够赢一些球，但是上限不高。
普林斯顿体系需要证明自己的上限是巅峰的，需要一些球星，但又不给球星特权，给了就不讲团队了。
总之，赢球是教练的，输球是球星的。
阿德尔曼的普林斯顿体系太吊了，他能够做到又表又立，能够用华丽的东西吸引眼球，让人忘记，篮球是用来赢比赛，赢荣誉的，只要漂亮，就可以得原谅，只要表演华丽，就是正义的……
一句话，普林斯顿体系下，真正的巨星不是球员，而是主教练。
“这样的篮球，状态好的时候，人人如虎，人人能战，却是非常硬。
但是，却是不是持久的……”
你麦迪能拿2000万，无非就是数据好。
你麦迪能行，其他人也行，人人争先，拼命刷数据就好。
如果刷不出来，错不是角色球员，而是核心球星，他们高薪低能，关键时候不中用。
反正，普林斯顿体系下打球，不止美好，还有一地鸡毛，还有苟且。
被撕破美丽的外表，也就啥也不是了。
第二节比赛中，火箭队打得太烂，湖人队也就正常发挥，打了火箭队一波36比20的比分。
上半场比赛结束，比分52比48，湖人队先输后赢，带着4分的领先，进入更衣室休息。
一节比赛，能够赢12分，也能够输16分，普林斯顿体系的快节奏，真的恐怖如斯，妙不可言！
……
冇了，一更兽才是常态！
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